Лечебное дело: целевое обучение в Кировском ГМУ по специальности специалитета

Работодатель

КИРОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "СТАНЦИЯ СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ Г. КИРОВА"

Срок трудовой деятельности после обучения

5 лет

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Условия изменения места трудовой деятельности

Условия осуществления трудовой деятельности (в том числе организация, в которой будет осуществляться трудовая деятельность, территориальная характеристика места осуществления трудовой деятельности) могут быть изменены по соглашению сторон договора о целевом обучении с учетом требований к изменению субъекта Российской Федерации, установленных пунктами 79 - 80 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 N 555 "О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования"

Условия оплаты труда

В соответствии с Положением об оплате труда медицинской организации

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

отсутствие медицинских противопоказаний, необходимость прохождения аккредитации специалиста, предусмотренной частью 1 статьи 69 Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации"

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

места в первоочередном порядке в дошкольных образовательных организациях и общеобразовательных организациях, единовременные компенсационные выплаты, предусмотренные постановлением Правительства Кировской области от 12.03.2018 N 111-П "О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских здравпунктов и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров (отделений) общей врачебной практики (семейной медицины))", компенсация расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, предусмотренных Законом Кировской области от 03.11.2004 № 267-ЗО «О мере социальной поддержки отдельных категорий специалистов, проживающих в сельских населенных пунктах или поселках городского типа Кировской области»

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

Сокращение денежной выплаты на 50% при сдаче промежуточной аттестации на оценку "удовлетворительно", сокращение денежной выплаты на 100% при наличии академической задолженности